Workshop - Cargos & Salários na Prática para Pequenas e Médias Empresas *
* ATÉ 50 CARGOS, independentemente da quantidade de colaboradores
Construa em 3 encontros ao vivo um sistema simples, com regras claras e sem cálculos complexos — com modelos editáveis prontos para usar.
Este workshop é para você que:
Atua em RH e precisa estruturar C&S com recursos enxutos
É dono(a) ou gestor(a) e quer parar de decidir salário 'no achismo'
Precisa contratar melhor, com referências salariais e critérios definidos
Quer reduzir ruídos de 'injustiça' e ter clareza em reajustes e promoções
Quer um modelo simples, aplicável e adaptável à realidade de pequenas empresas
É Consultor de RH e quer expandir sua atuação
O que você vai construir
Ao final dos 3 encontros, você terá um sistema implantável baseado em um método claro e realista para pequenas e médias empresas.
Estrutura de Cargos
Descrições simples e padronizadas para todos os cargos da empresa
Trilha de Carreira
Níveis enxutos (Jr/Pl/Sr ou I/II/III ) que fazem sentido para sua realidade
Tabela Salarial
Faixas com mínimo, médio e máximo por cargo/família de cargos
Política de C&S
Regras objetivas para reajustes, promoções e movimentações
Por que este workshop funciona
Você vai aplicar um modelo pensado especificamente para empresas enxutas
Poucos cargos, bem descritos
Clareza > sofisticação. Foco no que realmente importa.
Faixas salariais com lógica
Baseadas em mercado + realidade do caixa da empresa.
Regras claras
Reduza improviso e 'negociação no grito' com critérios definidos.
Referências para contratações
Critérios objetivos e referências salariais de mercado.
Modelos Editáveis Inclusos
Você terá acesso e aprenderá a utilizar ao vivo todos esses materiais
3 Encontros ao Vivo
Levantamento de Dados e Descrição de Cargos
Coleta estruturada de informações e criação das descrições padronizadas
Avaliação dos cargos e estrutura salarial
Aplicação da matriz de fatores e construção da hierarquia de cargos
Elaboração da Tabela Salarial + Política de C&S
Montagem final da tabela e definição das regras do plano
Suporte e Materiais Extras
Suporte por 30 dias
Grupo de WhatsApp exclusivo para tirar dúvidas sobre o conteúdo
E-book: Benefícios Flexíveis
Guia completo de benefícios flexíveis para pequenas empresas
Guia de Pesquisa Salarial
PDF prático para conduzir pesquisas salariais simplificadas
Formulário de Avaliação de Desempenho
Modelo Excel de avaliação de desempenho (metas e competências )
Modelo de Comunicação
Template para comunicar o Plano de C&S aos colaboradores
O que você não vai encontrar aqui
Workshop - Cargos & Salários na Prática para
Workshop - Cargos & Salários na Prática para
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Pequenas e Médias empresas
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Pequenas e Médias empresas
Plus
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Não inclui a gravação dos encontros ao vivo
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POR APENAS 12 x DE
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R$ 41,06 *
R$ 41,06 *
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ou R$ 397,00 À VISTA
ou R$ 397,00 À VISTA
ou R$ 397,00 À VISTA
+ TAXA DA PLATAFORMA
+ TAXA DA PLATAFORMA
+ TAXA DA PLATAFORMA
* COM JUROS, NO CARTÃO DE CRÉDITO
* COM JUROS, NO CARTÃO DE CRÉDITO
* COM JUROS, NO CARTÃO DE CRÉDITO
VIP
VIP
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Inclui a gravação dos encontros ao vivo - disponível por 3 meses
Inclui a gravação dos encontros ao vivo - disponível por 3 meses
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POR APENAS 12 x DE
POR APENAS 12 x DE
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R$ 51,40 *
R$ 51,40 *
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ou R$ 497,00 À VISTA
ou R$ 497,00 À VISTA
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+ TAXA DA PLATAFORMA
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* COM JUROS, NO CARTÃO DE CRÉDITO
* COM JUROS, NO CARTÃO DE CRÉDITO
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Conheça suas mentoras
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Flavia Moura
Flavia Moura
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Administradora, Especialista em Liderança e Desenvolvimento Humano pela Universidade PresbiterianaMackenzie. Mestrado em Coaching, Inteligência Emocional e PNL pela Escola de Negócios Europeia de Barcelona. Analista Comportamental, Líder Coach e Designer Instrucional.
Trajetória profissional em implantação de controles e indicadores; gestão de políticas e procedimentos de RH; ações de endomarketing e engajamento, comunicação interna; ações de T&D; gestão de remuneração e benefícios, implantação de novos benefícios e programa de qualidade de vida.
Atuação generalista em Recursos Humanoscom mais de 10 anos de experiência em empresas nacionais e multinacionais - Sadia-BRF, Prosoft, WoltersKluwer Brasil.
Treinadora e consultora em Desenvolvimento Humano, Liderança e RH, ajudando profissionais e empresas a evoluírem em um mundo em constante transformação.
Administradora, Especialista em Liderança e Desenvolvimento Humano pela Universidade PresbiterianaMackenzie. Mestrado em Coaching, Inteligência Emocional e PNL pela Escola de Negócios Europeia de Barcelona. Analista Comportamental, Líder Coach e Designer Instrucional.
Trajetória profissional em implantação de controles e indicadores; gestão de políticas e procedimentos de RH; ações de endomarketing e engajamento, comunicação interna; ações de T&D; gestão de remuneração e benefícios, implantação de novos benefícios e programa de qualidade de vida.
Atuação generalista em Recursos Humanoscom mais de 10 anos de experiência em empresas nacionais e multinacionais - Sadia-BRF, Prosoft, WoltersKluwer Brasil.
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Administradora, Especialista em Liderança e Desenvolvimento Humano pela Universidade PresbiterianaMackenzie. Mestrado em Coaching, Inteligência Emocional e PNL pela Escola de Negócios Europeia de Barcelona. Analista Comportamental, Líder Coach e Designer Instrucional.
Trajetória profissional em implantação de controles e indicadores; gestão de políticas e procedimentos de RH; ações de endomarketing e engajamento, comunicação interna; ações de T&D; gestão de remuneração e benefícios, implantação de novos benefícios e programa de qualidade de vida.
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Treinadora e consultora em Desenvolvimento Humano, Liderança e RH, ajudando profissionais e empresas a evoluírem em um mundo em constante transformação.
Vanessa Sanches
Vanessa Sanches
Vanessa Sanches
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Administradora de RH e Especialista em Administração Estratégica de RH, Neurociência, Comunicação e Desenvolvimento Humano. Analista comportamental DISC. Leader Coach e Personal & Professional Coaching pela SBC (Sociedade Brasileira de Coaching).
Vivência de mais de 20 anos em ambientes de trabalho multiculturais em empresas nacionais e multinacionais, ocupando cargos de liderança em Recursos Humanos. Tenho muita experiência em profissionalização de empresas familiares. Também já atuou como docente de curso superior de Gestão de RH.
Atuação como Consultora Sênior desde 2018, à frente de diversos projetos, tais como:
- Implantação de Cargos e Salários;
- Estruturação de RH Estratégico;
- Coaching de liderança e carreira;
- Instrutora em programas de treinamento de lideranças;
- Facilitadora em workshops e palestras para equipes.
Administradora de RH e Especialista em Administração Estratégica de RH, Neurociência, Comunicação e Desenvolvimento Humano. Analista comportamental DISC. Leader Coach e Personal & Professional Coaching pela SBC (Sociedade Brasileira de Coaching).
Vivência de mais de 20 anos em ambientes de trabalho multiculturais em empresas nacionais e multinacionais, ocupando cargos de liderança em Recursos Humanos. Tenho muita experiência em profissionalização de empresas familiares. Também já atuou como docente de curso superior de Gestão de RH.
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Consulte nosso FAQ
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Minha empresa tem mais de 200 colaboradores, esse curso atende ao que precisamos?
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Se sua empresa tem no máximo 50 CARGOS diferentes (independentemente da quantidade de colaboradores) e você quer implantar uma estrutura simples e funcional, esse workshop é para você.
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Tenho uma consultoria (sou consultor), posso utilizar nos meus clientes?
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Com certeza! Essa metodologia pode ser utilizada em empresas com no máximo 50 CARGOS diferentes (independentemente da quantidade de colaboradores).
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Sim, será fornecido um certificado de participação digital (online) com carga horária de 9 horas.
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Sim, porém somente à vista. Para parcelamento, temos a opção de pagamento por cartão de crédito (com acréscimo de juros da operadora).
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E se eu tiver dúvidas depois do final do curso?
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Haverá suporte para dúvidas por até 30 dias através de grupo no whatsapp. .
Fornecemos serviços adicionais de consultoria e mentoria para empresas ou profissionais que necessitem de apoio extra para lidarem com situações específicas.
Consulte valores através do nosso whatsapp (11) 95186-7375
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Dúvidas? Fale com a nossa equipe:
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contato@mentoringrh.com.br
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